La Junta anuncia la fecha en la que se presentará el nuevo modelo de Bolsa del SAS

El 31 de octubre también estará baremada sin nota de corte toda la Bolsa de Enfermería del Servicio Andaluz de Salud

Una de las protestas por la bolsa del SAS en el Virgen del Rocío.
Una de las protestas por la bolsa del SAS en el Virgen del Rocío.

La consejera de Salud de la Junta de Andalucía, Catalina García, ha anunciado la fecha en la que presentará el nuevo modelo de Bolsa del Servicio Andaluz de Salud que incluirá una baremación que permite tenerla actualizada de forma continua. El anuncio llega después de varios años con las bolsa congelada y categorías que aún se sitúan en 2022. Fue uno de los compromisos de la Junta con los sindicatos, aunque finalmente todo el procedimiento se ha retrasado.

En concreto será a finales de año, en el último trimestre, cuando la Consejería de Catalina García dé a conocer el nuevo sistema. Además, la consejera ha dado fecha exacta para la Bolsa de Enfermería, que estará baremada el 31 de octubre sin bolsa de corte. De igual forma, ha afirmado que en noviembre se volverá a abrir la Bolsa para la presentación de los méritos de 2024. 

"Los gobiernos socialistas de la Junta dejaron como herencia un modelo de Bolsa obsoleto y farragoso, que estamos dispuestos a cambiar a la mayor brevedad posible", ha añadido. En este sentido, ha recordado el ingente trabajo que se está llevando a cabo desde los servicios centrales del SAS para baremar más de 240.000 expedientes y más de 11,2 millones de méritos de todas las categorías.

Durante su intervención, también ha hecho hincapié en que la demora en la actualización de la bolsa se debe a las numerosas ofertas de empleo público y concursos de traslados puestos en marcha. "Cerca de 65.000 plazas fijas ofertadas a través de las OEP desde 2019; 25.400 interinades; 51.000 plazas ofertadas en concurso de traslados; la estatutarización de 6.500 profesionales procedentes de las agencias sanitarias; y ahora ampliamos la plantilla en 2.382 plazas más, la mayoría de ellas para cumplir con el Pacto por la Mejora de la Atención Primaria. Con todo esto conseguiremos que a finales de año el 94% de la plantilla del SAS esté estabilizada".

Sobre el autor:

Emilio Cabrera.

E. C.

Periodista.

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