Más de 100 teleoperadores de Carrefour, a la calle: "Quedan en un limbo administrativo y sin paro"

Izquierda Unida critica la decisión de la compañía Sitel de despedir a 150 empleados, algunos de ellos con más de 20 años de antigüedad, en Sevilla

Concentración de los trabajadores de Sitel a las puertas de Carrefour.
Concentración de los trabajadores de Sitel a las puertas de Carrefour.

Las bajas en la empresa Sitel de Sevilla indignan a Izquierda Unida. La formación ha criticado que la compañía deje a más de 100 trabajadores sin trabajo a partir del 17 de noviembre. Además, muestra su apoyo a los 150 empleados afectados que salen sin derecho a paro de forma directa. 

Así se lo han denunciado al coordinador local de IU, Daniel González Rojas, por parte de los sindicatos CCOO y CGT, quienes señalan que esta plantilla se va a ver obligada a demandar para impugnar la situación y tener al menos el acta de conciliación para poder solicitar su prestación de desempleo, lo que conllevará que estarán meses sin ningún ingreso debido a los plazos administrativos del Centro de Mediación, Arbitraje y Conciliación (CMAC),

“Sevilla sigue perdiendo empleo, en esta ocasión de teleoperadoras y teleoperadores que atienden las llamadas de Carrefour a través de la empresa Sitel, algunos de ellos con 20 años de antigüedad, que además se van a quedar en un limbo administrativo, sin derecho a despido, indemnización ni paro”, ha destacado Rojas quien además recuerda que se trata de un problema que viene de lejos y que no se afronta de manera directa y recuerda que en el Ayuntamiento hispalense se ha aprobado, incluso, una declaración institucional de apoyo a las y los trabajadores de Sitel que vienen sufriendo numerosos EREs y ERTEs.

Rojas recuerda que no es la primera vez que esta situación ocurre con esta misma empresa ya que en la declaración institucional aprobada hace justo ahora un año se señalaba que Sitel es una de las compañías líderes en el sector de telemarketing que, pese a contar con una facturación de más de 1.700 millones de euros, ha ejecutado desde junio de 2019 seis ERE en todo el país, de los cuales cuatro han afectado y afectan a Sevilla.

“Sitel sigue destruyendo empleos en la ciudad de Sevilla y paradójicamente sigue publicando ofertas de empleo, ofertas absolutamente precarias que devalúan los derechos de las y los trabajadores, mientras obtiene grandes beneficios a cosa precisamente de estos derechos laborales”, ha destacado Rojas

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