Trabajadoras de H&M ponen fin a una huelga de 230 días tras conseguir una subida de sueldo de 200 euros

Las protestas durante varios meses han conseguido que la multinacional textil haya accedido a una subida de más del 20% en los salarios

Imagen de las trabajadoras de H&M compartida por el sindicato ELA.
Imagen de las trabajadoras de H&M compartida por el sindicato ELA.

La huelga sigue siendo una herramienta de mucha utilidad para los trabajadores. Y si no que se lo digan a las empledas de un H&M de Pamplona que han podido levantar la protesta tras 234 días de lucha. Las trabajadoras habían denunciado hace algunos meses que algunos sueldos se mantenían desde 2009 en los 500 euros.

Las empleadas de la tienda situada en el centro comercial de La Morea han conseguido una subida salarial del 24,7% por lo que los salarios se establecen ahora entre 21.000 euros y 23.600 por la jornada completa. La mejora es efectiva desde el pasado 1 de julio.

En total han sido 13 las mujeres que decidieron hace unos meses dar un paso más en la lucha por la mejora de sus condiciones laborales. Lo que empezó como una simple protesta ha terminado siendo una huelga de más de 200 días para conseguir ganar el pulso a la multinacional.

El sindicato ELA era el único con representación entre la plantilla movilizada. En el comunicado emitido señala que "es un orgullo compartir proyecto sindical con una plantilla como la de H&M de La Morea, que durante este tiempo han mantenido el ánimo y la determinación intactas para seguir en la lucha el tiempo que ha sido necesario. La determinación de las trabajadoras y la Caja de Resistencia de ELA han sido imprescindible para lograr este acuerdo".

Este mismo sindicato ha reivindicado el acuerdo debido a que hace apenas unas semanas, la empresa textil llegó a un acuerdo en todo el territorio nacional para establecer una subida de 1.000 euros al año en los salarios frente a los 4.000 que supone este acuerdo logrado en Pamplona. ELA pide que "se excluya a Navarra del ámbito de aplicación del convenio estatal, y que respeten nuestro derecho a negociar las condiciones de trabajo aquí".

Sobre el autor:

Emilio Cabrera.

E. C.

Periodista.

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